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常にお客様の立場で考えた開発を推進し、お客様から信頼されるエンジニアを育成

株式会社ゼストシステム

事業の幅が広く、さまざまな言語を学べ、
システムエンジニアとしての成長を実感できる

企業の業務システムやWeb系システムなど、さまざまなシステムを上流工程から運用保守までトータルにサポートすることで、お客様から厚い信頼を得ている株式会社ゼストシステム。第一開発部マネージャーの長谷川拓さんに、入社の経緯や入社後の研修などをお聞きしました。
「高校時代からITに興味があり、就職もIT関連企業を中心に活動しました。その中で、ゼストシステムは面接で自分の話をとても親身になって聞いてもらえ、人を大切にする会社だと感じ入社しました。入社後は2カ月の新入社員研修で基礎的なことをしっかり学び、その後は現場で先輩についてOJTで学びました。私は在庫管理システムの案件に配属されたのですが、使用言語のRPGの知識がなかったので、業務を進めながらRPGの研修に参加する日々で大変でした。また、管理系のシステムなので、内部の人たちが使いやすいようにすることが重要で、業務を通じて多くの知識が身に付きました」
そんな長谷川さんは、現在Web系のシステムを担当しています。
「その後、Webサイトなどのユーザー系のシステムを担当しました。使用言語はJavaになりましたが、幅広い業界の案件を担当することができ、エンジニアとしての成長を実感することができました」

働きやすい環境の中で、さらに高度な技術力を身に付け、
サーバー管理など自分の技術領域を広げていきたい

2年前にマネージャーになり、自分で開発を進めながらメンバーの管理も行っている長谷川さん。
「プロジェクトによってはテレワークで仕事を進められ、私が今進めている案件も在宅ワークで行っています。ですので、月1回は出社してメンバーと会う機会を設け、一緒に食事をしながら話をするなど、コミュニケーションを深めるようにしています」
残業や休暇についてはどうなんでしょうか?
「残業が発生することがありますが、チーム内で協力することで、月10時間程度に抑えられています。有給も取りやすいですし、育休を取得するメンバーも増えています。また、資格を取得すれば資格手当がつきます。さまざまな面で社員をバックアップする体制が整っていて働きやすいですね」
そんな長谷川さんに、今後の目標をお聞きすると「技術は日々進化していますので、高度な技術を習得していきたいです。習得した技術を生かしながら、サーバー管理などの案件にも関わって、自分の領域を広げたいと思っています」と語ってくれました。
長谷川さんの力強い言葉を通して、ゼストシステムは常にお客様の立場に立ったサービスを提供するために、人材育成や働く環境整備に注力していると感じました。

よく聞かれる質問に人事担当者が答えます。

会社ってどんな雰囲気?仕事でみんなと話すときってどんな感じ?
社内では事務、営業、技術者が同じ空間で業務を行っています。元々技術者から事務や営業に移った者、またその逆の者もおり、部署間の垣根は低くなっています。
社内全体で雑談などのコミュニケーションが活発であり、仕事上で質問がある場合も気軽に聞ける雰囲気です。
また、テレワークなどで社外で作業している技術者に関しては、業務に支障がなく、本人の希望を確認したうえで、月に1回の帰社日を設けています。その際には仕事の情報交換や雑談等、社員同士でコミュニケーションを取っています。
仕事ってどんな感じ?めっちゃ大変だったりする?
仕事の難しさ・大変さとしては、案件ごとに環境が変わるため、仕事の進め方や必要な知識に差異が出てくる点です。
もちろん応用は効きますし、いきなり始めてくださいなどということはなく、手順書やガイド資料があります。
慣れないうちはその差異に戸惑ってしまい、最初は思ったように仕事が進められないということもありますが、先輩・上司がフォローしてくれるので問題なく進めることができます。
そういった困難を乗り越えて、完成までこぎつけたら、ひとしおの喜びがあります。
残業の頻度や有休の取りやすさは?プライベートの時間は確保できますか?
・残業の月平均:13.7時間
職種の性質上、突発的な作業が発生する場合があるため、月の残業時間にはばらつきがあります。
・有給休暇
基本的に土日祝日休みで、GWや年末年始には連休を取りやすい環境です。
夏季休暇(お盆休み)には、有給休暇とは別に特別休暇を3日間付与しています。
・在宅ワーク率:70%
お客様先の状況によっては在宅ワークが可能なため、通勤時間の短縮やプライベートな時間の確保が十分にできます。

求人情報

募集職種

(1)SE
(2)プログラマ

仕事内容

システムエンジニア・プログラマとして、システム開発業務に従事していただきます。
お客様先での常駐勤務となる可能性もありますが、ほとんどの社員がテレワークでの勤務となっています。
大手企業にて、最先端で刺激的な経験を積めるチャンスが多数あります。
あなたのスキルとこれまでの経験や今後の方向性を考慮し、あなたにマッチした業務に従事してみませんか?

採用対象

第二新卒/中途

雇用形態

正社員

給与

(1)SE
月給250,000円~380,000円
(2)プログラマ
月給250,000円~380,000円

住宅手当(一律支給):2万円
技能手当(一律支給):2万円〜5万円
実績や状況に応じて、下記手当を支給します。ただし、全員一律支給ではありません。
役職手当:1万円~10万円
資格手当:2,500円~2万円(当社規定IT系国家資格、合格祝一時金有)
家族手当:1人目2万円、2人目1万円、3人目8,000円、4人目6,000円、5人目以降5,000円
通勤手当:実費支給(上限なし)
※経験、スキル、前給与等を考慮します。

福利厚生

・昇給/年1回
・賞与/年2回(業績による)
・交通費支給(上限なし)
・各種社会保険完備
・産休・育休
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・健康保険組合への加入による特典(レストランやスポーツジム、ゴルフ場、保養施設及び宿泊施設の利用並びに旅行の際の利用補助、各種イベントへの参加等)
・ひとり親を応援しています。積極的に採用します。

所在地 東京都新宿区高田馬場1-34-1 サンフジビル3階
勤務地 本社または通勤圏内のお客様先(リモートの可能性あり)
勤務時間

9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)

休日休暇

・週休2日(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社6カ月経過後の年次有給休暇日数10日)
・生理休暇
・慶弔休暇

応募資格

学歴不問/経験者のみ募集。IT業界の実務経験2年以上。
ExcelやWordの操作、メールの送受信など、基本的な操作ができれば問題ありません。
何らかのシステム開発経験があり、JavaやC、PHP、COBOLなど、言語問わずシステム開発経験がある方大歓迎です。

求める人物像

・相手の気持ちになって考え、気配りできる人
・率先してコミュニケーションをとることができる人
・自ら考え、周りを巻き込んで物事を進めることができる人
・一緒に会社を盛り上げ、作っていきたい人
・熱いハートとパッションを持っている
※1つでも当てはまる方は大歓迎です!

採用予定人数

計2名

選考フロー

ホームページからエントリー→書類選考→面接
・平日昼間の面談が難しい方は平日夜や土曜日など、ご相談に応じます。
・面談日・入社日などどんなことでも相談に応じますので、何でもご遠慮なくご相談下さい。
・意欲と人柄を重視しています。納得いくまで、じっくりお話をしましょう。
・これまでの経験、スキル、前給与等を考慮いたします。

企業ホームページ http://www.zestsystem.co.jp

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